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2、突出抓好管理提升，全面提高持续竞争力。
3、深入开展管理提升活动，构建科学健康发展新机制。
4、加强管理，整改提升，建设规范化分公司。
5、在发展中促提升，在提升中谋发展。
6、建设一流团队，创造一流环境，实现一流管理，提供一流服务。
7、转变工作作风，优化发展环境，提升管理水平。
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